В "Белгородском Хладокомбинате" автоматизировано управление персоналом
Компания «Кредо Консалтинг» приступила к разработке и внедрению модуля «Зарплата, Кадры, Персонал» на Белгородском Хладокомбинате. На предприятии будет автоматизирован кадровый учет, благодаря чему все документы будут формироваться автоматически. Кроме того, внедрение модуля позволит бухгалтерии хладокомбината избегать ошибок при расчете заработной платы и оптимизирует работу службы персонала.
Проект внедрения Microsoft Dynamics NAV на "Белгородском хладокомбинате" стартовал в июле 2005 года.
В первую очередь работы по проекту коснулись производственного процесса. В результате автоматизации рецептурного производства, система управления обеспечила расчет фактической себестоимости продуктов, что позволяет понять, какие из них выгодно продавать по нынешней цене, на какие следует скорректировать цену в ту или иную сторону, для каких - модифицировать рецептуру, а какие, может быть, и просто снять с производства. Благодаря функции «Расчет рецептуры», сегодня специалист комбината, отвечающий за состав продукции, вводит в программе наименование продукта и, основываясь на данных о сырьевых ресурсах, которые есть в наличии, составляет оптимальный рецепт. Программа автоматически рассчитывает итоговые характеристики продукта (процент жирности, сахара, сухих веществ и т.д.) и позволяет составить перечень необходимых ингредиентов. А при разработке нового рецепта Microsoft Dynamics NAV помогает рассчитать себестоимость продукта и оценить его рентабельность.
Параллельно с автоматизацией рецептурного производства на "Белгородском хладокомбинате" были внедрены модули «Закупки», «Продажи» и «Бухгалтерский учет». Не отклоняясь от графика работ, первого сентября специалисты «Кредо Консалтинг» приступили к разработке и внедрению модуля «Зарплата, Кадры, Персонал». На хладокомбинате работают порядка 1000 человек. Все данные по сотрудникам хранятся на бумажных носителях, а расчет заработной платы производится вручную в электронных таблицах. Из-за большого объема информации при учете посменной работы, причем на разных производственных линиях, иногда возникают трудности на которые уходит много времени и сил. Однако с внедрением Microsoft Dynamics NAV этот процесс будет автоматизирован, а личные данные и информация о рабочем времени каждого сотрудника будут храниться в электронном виде.
Запуск модуля «Зарплата, Кадры, Персонал» в тестовую эксплуатацию запланирован на октябрь. С началом его промышленной эксплуатации консультанты «Кредо Консалтинг» приступят к развитию системы, автоматизации управления отношениями с клиентами (CRM) и внедрению модуля «Основные средства» с применением штрих-кодов.
Интересные материалы: все новости
|